2018軍隊(duì)文職考試面試時(shí)間_2018軍隊(duì)文職報(bào)名時(shí)間及考試時(shí)間是什么時(shí)候

圖片來源：軍隊(duì)人才網(wǎng)

在面試時(shí)，報(bào)考人員須提供本人身份證、準(zhǔn)考證等材料，學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)資質(zhì)、工作經(jīng)歷等原件證明材料認(rèn)定，由用人單位審查。

2、面試時(shí)間

按照去年時(shí)間節(jié)點(diǎn)計(jì)算，面試和體檢預(yù)計(jì)在2019年6月中旬左右組織實(shí)施，具體時(shí)間以用人單位或者其上級單位發(fā)布的公告（通知）為準(zhǔn)。

入面相關(guān)類1、補(bǔ)錄：今年的第二次上岸機(jī)會

小職節(jié)選了之前發(fā)布過的補(bǔ)錄公告，以下資料僅供參考。

1、補(bǔ)錄對象：除首輪擬聘對象和體格檢查、政治考核、綜合考察不合格的外，其他具有2015年度軍隊(duì)文職人員統(tǒng)一招聘考試成績有效的應(yīng)聘人員，均有資格參加二次補(bǔ)錄。

2、申請要求：應(yīng)聘人員只能在符合資格條件的補(bǔ)錄崗位中報(bào)名申請1個(gè)招聘崗位。

3、程序步驟：

（1）軍隊(duì)人才網(wǎng)發(fā)布二次補(bǔ)錄招聘信息，符合條件的考生重新報(bào)名；（2）總政治部干部部依據(jù)招聘考試成績，由高到低確定補(bǔ)錄入圍人員名單；（3）聘用單位按照資格審查、面試體檢、確定預(yù)選聘用對象、政治考核和綜合考察等規(guī)定的程序步驟擇優(yōu)選拔，依據(jù)補(bǔ)錄計(jì)劃等額確定擬聘對象。

二次補(bǔ)錄環(huán)節(jié)對于考生來說，最大的好消息在于擴(kuò)大了入面人員的比例，不再受限于入圍比例1:5。

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崗位參考人數(shù)低于入面比例，全部入面？

在去年發(fā)布面試的公告中，有一句話需要大家注意：參考人員數(shù)量低于入圍比例的崗位，參考人員全部入圍!!!

標(biāo)記重點(diǎn)：參考人員！?。∫簿褪前藘煞N情況：

1、該崗位報(bào)名人數(shù)低于入圍比例的考生，只要參加了考試，即可入圍；

2、該崗位報(bào)名人數(shù)高于入圍比例的考生，但是參加考試的人數(shù)低于入圍比例，參加考試的考生全部入圍。

面試相關(guān)類1、面試流程

面試流程如圖：