軍隊文職人員聘用合同期限_解放軍文職人員招聘

2017解放軍文職公共基礎(chǔ)知識：勞動法之訂立無固定期限勞動合同的情形-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育

2017解放軍文職公共基礎(chǔ)知識：勞動法之訂立無固定期限勞動合同的情形發(fā)布時間：2017-08-18 20:31:38勞動合同法規(guī)定，有下列情形之一的，勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的，除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動者訂立無固定期限勞動合同：(1)勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年的。連續(xù)工作滿10年的起始時間應(yīng)當(dāng)自用人單位用工之日起計算，包括勞動合同法施行前的工作年限。(2)用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的。(3)連續(xù)訂立2次固定期限勞動合同，且勞動者沒有勞動合同法第39條規(guī)定的過錯性辭退和第40條第1、2項規(guī)定的非過錯性辭退情形，續(xù)訂勞動合同的。為了使勞動合同制度平穩(wěn)過渡，勞動合同法規(guī)定連續(xù)訂立固定期限勞動合同的次數(shù)，自勞動合同法施行后續(xù)訂固定期限勞動合同時開始計算。(4)用人單位自用工之日起滿1年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。在符合上述簽訂無固定期限勞動合同的法定情形下，勞動者提出訂立無固定期限勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)與其訂立無固定期限勞動合同。對勞動合同中涉及勞動報酬和勞動條件標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的，雙方應(yīng)當(dāng)按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則協(xié)商確定;對協(xié)商不一致的內(nèi)容，適用集體合同規(guī)定;沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動報酬的，實行同工同酬：沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動條件等標(biāo)準(zhǔn)的，適用國家有關(guān)規(guī)定。

解放軍文職招聘考試期間、送達(dá)、審理期限-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育

發(fā)布時間：2017-08-22 20:52:27第一百六十五條 以月計算的期限，自本月某日至下月同日為一個月。期限起算日為本月最后一日的，至下月最后一日為一個月。下月同日不存在的，自本月某日至下月最后一日為一個月。半個月一律按十五日計算。第一百六十六條 當(dāng)事人由于不能抗拒的原因或者有其他正當(dāng)理由而耽誤期限，依法申請繼續(xù)進行應(yīng)當(dāng)在期滿前完成的訴訟活動的，人民法院查證屬實后，應(yīng)當(dāng)裁定準(zhǔn)許。第一百六十七條 送達(dá)訴訟文書，應(yīng)當(dāng)由收件人簽收。收件人不在的，可以由其成年家屬或者所在單位負(fù)責(zé)收件的人員代收。收件人或者代收人在送達(dá)回證上簽收的日期為送達(dá)日期。收件人或者代收人拒絕簽收的，送達(dá)人可以邀請見證人到場，說明情況，在送達(dá)回證上注明拒收的事由和日期，由送達(dá)人、見證人簽名或者蓋章，將訴訟文書留在收件人、代收人的住處或者單位;也可以把訴訟文書留在受送達(dá)人的住處，并采用拍照、錄像等方式記錄送達(dá)過程，即視為送達(dá)。第一百六十八條 直接送達(dá)訴訟文書有困難的，可以委托收件人所在地的人民法院代為送達(dá)，或者郵寄送達(dá)。第一百六十九條 委托送達(dá)的，應(yīng)當(dāng)將委托函、委托送達(dá)的訴訟文書及送達(dá)回證寄送受托法院。受托法院收到后，應(yīng)當(dāng)?shù)怯?，在十日?nèi)送達(dá)收件人，并將送達(dá)回證寄送委托法院;無法送達(dá)的，應(yīng)當(dāng)告知委托法院，并將訴訟文書及送達(dá)回證退回。第一百七十條 郵寄送達(dá)的，應(yīng)當(dāng)將訴訟文書、送達(dá)回證掛號郵寄給收件人。掛號回執(zhí)上注明的日期為送達(dá)日期。第一百七十一條 訴訟文書的收件人是軍人的，可以通過其所在部隊團級以上單位的政治部門轉(zhuǎn)交。收件人正在服刑的，可以通過執(zhí)行機關(guān)轉(zhuǎn)交。收件人正在被采取強制性教育措施的，可以通過強制性教育機構(gòu)轉(zhuǎn)交。由有關(guān)部門、單位代為轉(zhuǎn)交訴訟文書的，應(yīng)當(dāng)請有關(guān)部門、單位收到后立即交收件人簽收，并將送達(dá)回證及時寄送人民法院。第一百七十二條 指定管轄案件的審理期限，自被指定管轄的人民法院收到指定管轄決定書和有關(guān)案卷、證據(jù)材料之日起計算。第一百七十三條 申請上級人民法院批準(zhǔn)延長審理期限，應(yīng)當(dāng)在期限屆滿十五日前層報。有權(quán)決定的人民法院不同意延長的，應(yīng)當(dāng)在審理期限屆滿五日前作出決定。因特殊情況申請最高人民法院批準(zhǔn)延長審理期限，最高人民法院經(jīng)審查，予以批準(zhǔn)的，可以延長審理期限一至三個月。期限屆滿案件仍然不能審結(jié)的，可以再次提出申請。第一百七十四條 審判期間，對被告人作精神病鑒定的時間不計入審理期限。

解放軍文職招聘考試檔案保管期限表-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育

發(fā)布時間：2017-09-20 19:51:14檔案保管期限表一、作用（一）能夠統(tǒng)一鑒定認(rèn)識，避免人為的局限性和片面性，使鑒定有章可循。（表雖是主觀制度，但較接近于客觀）（二）能夠保證鑒定工作質(zhì)量。（表是通過長期實踐總結(jié)出來的）（三）能夠提高鑒定工作的效率，加快檔案鑒定速度。（根據(jù)表把檔案對號入座，較為方便，速度又較快）（四）可以防止任意銷毀檔案文件，維護檔案的完整與安全。（有保管價值的文件一般都?xì)w入了保管期限表）（五）立卷時可以據(jù)此考慮文件的價值，把具有相同價值、聯(lián)系密切的文件材料組合在一起，不同價值的文件材料分開組卷，保證案卷質(zhì)量，為日后進館復(fù)查打下了基礎(chǔ)。二、類型1、通用檔案保管期限表2、專門檔案保管期限表3、同系統(tǒng)機關(guān)檔案保管期限表4、同類型機關(guān)檔案保管期限表5、機關(guān)檔案保管期限表三、保管期限（一）過去曾經(jīng)用過的方法：永久、長期、短期（二）專門檔案的保管期限1、人民法院的訴訟檔案分為永久、長期（60年）、短期（30年），刑事案件的證物不宜長期保管的至少也要保存十五（證物有些是檔案，有些則不是）；案件的結(jié)案時間是終審判決結(jié)案后的第二年算起；檔案的銷毀是將其中的判決書、裁定書、調(diào)解書取了一份，按年度審判級別整理立卷、永久保管。2、書稿檔案其保管期限與文書檔案一致。3、會計檔案其保管期限分為兩種：定期（三年、五年、十年、十五年、二十五年）、永久其保管時間是從會計年度終了后的第一天算起，會計檔案中的預(yù)算、計劃、制度等文件材料的保管期限是和文書檔案一致的。三、保管期限的劃分原則機關(guān)文書檔案的保管期限定為永久、定期兩種。定期一般分為30年、10年。永久保管的文書檔案主要包括：(一)本機關(guān)制定的法規(guī)政策性文件材料；(二)本機關(guān)召開重要會議、舉辦重大活動等形成的主要文件材料；(三)本機關(guān)職能活動中形成的重要業(yè)務(wù)文件材料；(四)本機關(guān)關(guān)于重要問題的請示與上級機關(guān)的批復(fù)、批示，重要的報告、總結(jié)、綜合統(tǒng)計報表等；(五)本機關(guān)機構(gòu)演變、人事任免等文件材料；(六)本機關(guān)房屋買賣、土地征用，重要的合同協(xié)議、資產(chǎn)登記等憑證性文件材料；(七)上級機關(guān)制發(fā)的屬于本機關(guān)主管業(yè)務(wù)的重要文件材料；(八)同級機關(guān)、下級機關(guān)關(guān)于重要業(yè)務(wù)問題的來函、請示與本機關(guān)的復(fù)函、批復(fù)等文件材料。定期保管的文書檔案主要包括：（一）本機關(guān)職能活動中形成的一般性業(yè)務(wù)文件材料；（二）本機關(guān)召開會議、舉辦活動等形成的一般性文件材料；（三）本機關(guān)人事管理工作形成的一般性文件材料；（四）本機關(guān)一般性事務(wù)管理文件材料；（五）本機關(guān)關(guān)于一般性問題的請示與上級機關(guān)的批復(fù)、批示，一般性工作報告、總結(jié)、統(tǒng)計報表等；（六）上級機關(guān)制發(fā)的屬于本機關(guān)主管業(yè)務(wù)的一般性文件材料；（七）上級機關(guān)和同級機關(guān)制發(fā)的非本機關(guān)主管業(yè)務(wù)但要貫徹執(zhí)行的文件材料；（八）同級機關(guān)、下級機關(guān)關(guān)于一般性業(yè)務(wù)問題的來函、請示與本機關(guān)的復(fù)函、批復(fù)等文件材料；（九）下級機關(guān)報送的年度或年度以上計劃、總結(jié)、統(tǒng)計、重要專題報告等文件材料。四、應(yīng)當(dāng)注意的問題（一）要以保存本機關(guān)形成的文件材料為重點，永久和長期卷中上、下級文件也應(yīng)有一定比重，全面估計和預(yù)測對檔案的需要，不能硬性劃分上、本、下級文件幾種保管期限的百分比。（實際工作中的有的作法是極形式主義的，不可取，不合理。）（二）正確處理完整與精煉的關(guān)系：在完整的基礎(chǔ)上求精煉，不必過于強調(diào)少而精。（三）對檔案的鑒定要相對穩(wěn)定，不宜反復(fù)進行。即文件鑒定之后，不到期則不再次鑒定。（四）保管期限不宜劃分很精確的年度。

解放軍文職招聘考試專利權(quán)的期限、終止和無效綜述-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育

發(fā)布時間：2017-10-07 20:51:131.專利權(quán)的期限發(fā)明專利權(quán)的期限為20年，實用新型專利權(quán)和外觀設(shè)計專利權(quán)的期限為10年，均自申請日起計算。2.專利權(quán)在期限屆滿前終止（1）沒有按照規(guī)定繳納年費的；（2）專利權(quán)人以書面聲明放棄其專利權(quán)的；（3）專利權(quán)人死亡，無繼承人或受遺贈人的。3.專利權(quán)的無效（1）自國務(wù)院專利行政部門公告授予專利權(quán)之日起，任何單位或者個人認(rèn)為該專利權(quán)的授予不符合《專利法》有關(guān)規(guī)定的，可以請求專利復(fù)審委員會宣告該專利權(quán)無效。（2）先復(fù)審，后訴訟專利復(fù)審委員會對 宣告專利權(quán)無效 的請求應(yīng)當(dāng)及時審查和作出決定，并通知請求人和專利權(quán)人；宣告專利權(quán)無效的決定，由國務(wù)院專利行政部門登記和公告。對專利復(fù)審委員會宣告專利權(quán)無效或者維持專利權(quán)的決定不服的，可以自收到通知之日起3個月內(nèi)向人民法院起訴。（3）專利權(quán)宣告無效的法律效力①宣告無效的專利權(quán)視為自始即不存在。②宣告專利權(quán)無效的決定，對在宣告無效前人民法院作出并已經(jīng)執(zhí)行的專利侵權(quán)的判決、調(diào)解書，已經(jīng)履行或者強制執(zhí)行的專利侵權(quán)糾紛的處理決定，以及已經(jīng)履行的專利實施許可合同和專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同，不具有溯及力。③如果專利權(quán)人不向?qū)Ψ疆?dāng)事人返還專利使用費或者專利權(quán)轉(zhuǎn)讓費，明顯違反公平原則的，專利權(quán)人應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ疆?dāng)事人返還全部或者部分費用。