2020福建軍隊(duì)文職招考考試軍隊(duì)文職崗位能力技巧：計(jì)算問(wèn)題常見(jiàn)考點(diǎn)之不定方程
軍隊(duì)文職招聘計(jì)算問(wèn)題中包含的考點(diǎn)很多，諸如公約公倍數(shù)、雞兔同籠、等差數(shù)列、因數(shù)分解、不定方程等。今天我們關(guān)注的重點(diǎn)在于不定方程，不定方程指的是我們的未知數(shù)個(gè)數(shù)多于獨(dú)立方程的個(gè)數(shù);它相對(duì)于我們年少時(shí)代接觸的方程和方程組來(lái)說(shuō)，未知數(shù)多，解未知數(shù)比較費(fèi)時(shí)費(fèi)力;今天就通過(guò)幾道題目給大家展示它在公考中是如何考察我們的以及我們?cè)鯓涌焖俚慕獠欢ǚ匠獭?.木匠加工2張桌子4張凳子需要10小時(shí)，加工4張桌子8張椅子需要22小時(shí)，問(wèn)加工桌子、椅子和凳子各10張，共需要多少小時(shí)?人乘飛機(jī)從甲市前往乙市，總費(fèi)用27000元。每張機(jī)票的全價(jià)票為2000元，除全價(jià)票之外，該班飛機(jī)還有九折和五折兩種選擇。每位旅客的機(jī)票總費(fèi)用除機(jī)票價(jià)格之外，還包括170元的稅費(fèi)。則購(gòu)買(mǎi)九折票的乘客與購(gòu)買(mǎi)全價(jià)票的乘客人數(shù)相比：A.兩者一樣多B.買(mǎi)九折票的多1人C.買(mǎi)全價(jià)票的多2人D.買(mǎi)九折票的多4人3.某超市購(gòu)入每瓶200毫升和500毫升兩種規(guī)格的沐浴露各若干箱，200毫升沐浴露每箱20瓶，500毫升的沐浴露每箱12瓶。定價(jià)分別為14元/瓶和25元/瓶。貨品賣(mài)完后，發(fā)現(xiàn)兩種規(guī)格沐浴露的銷(xiāo)售收入相同，那么這批沐浴露中，200毫升的最少有幾箱?A.3B.8通過(guò)上面題目我們可以看出題目中的不定方程難度并不大，等式比較好找，重點(diǎn)在于快速解答，我們可以利用奇偶性，整除，或者特值法等去解。
軍隊(duì)文職招考面試審題常見(jiàn)誤區(qū)
在軍隊(duì)文職招考面試備考的過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)在大多數(shù)考生會(huì)存在焦慮心理，不知道答題，不會(huì)答題，中公教育專家總結(jié)之后發(fā)現(xiàn)，在備考的過(guò)程中出現(xiàn)這種現(xiàn)象的根源問(wèn)題并不是在不會(huì)答題，而是在審題方面出現(xiàn)問(wèn)題。審題的重要性不言而喻，那么如何才能避免出現(xiàn)審題誤區(qū)呢?常見(jiàn)的審題誤區(qū)有哪些呢?中公教育專家在此進(jìn)行提點(diǎn)：一、考場(chǎng)緊張導(dǎo)致題干的關(guān)鍵信息抓取不全這是很多軍隊(duì)文職招考面試備考過(guò)程中的共通問(wèn)題，在進(jìn)入全真模擬的操作時(shí)，考生會(huì)從原來(lái)的分組訓(xùn)練瞬間進(jìn)入一個(gè)高壓的考場(chǎng)場(chǎng)景，時(shí)間壓力和題目情景壓力導(dǎo)致他們?cè)陂_(kāi)始這一階段的訓(xùn)練時(shí)高度緊張，致使題目的有效信息并沒(méi)有完全抓取，致使答題時(shí)只能發(fā)揮出真實(shí)水平的80%。二、審題時(shí)思維懶惰依托已積累的經(jīng)驗(yàn)完全遷移答題有一些考生在練習(xí)的過(guò)程中，已經(jīng)學(xué)習(xí)積累到一些知識(shí)之后便會(huì)陷入思維定勢(shì)，不愿意主動(dòng)思考題目，而是想著通過(guò)一些已有經(jīng)驗(yàn)來(lái)完成一個(gè)題目解析，這種答題要么答題泛泛要么答題的內(nèi)容點(diǎn)不符合題干情景。三、審題不知道審什么，而是強(qiáng)行用思路框定答題要點(diǎn)另一部分考生知道審題很重要，也有審題的意識(shí)，但是卻不知道題干的關(guān)鍵信息，或者在審題時(shí)不知道看完完整的題目之后再去對(duì)題目進(jìn)行整合抓取關(guān)鍵信息，只是在看到題目的幾個(gè)詞語(yǔ)之后斷章取義的進(jìn)行題目分析，并沒(méi)有考慮到題目的整體內(nèi)在邏輯。這種審題問(wèn)題的出現(xiàn)，一方面是考生審題毫無(wú)章法對(duì)關(guān)鍵信息視而不見(jiàn)，另一方面有些考生被一些技巧比如人際審題抓主體找問(wèn)題等給限定住了，只會(huì)找這些關(guān)鍵點(diǎn)去往答題思路里面引，而并不理解這些技巧是建立在對(duì)題目的分析梳理之后概括的關(guān)鍵點(diǎn)，不明確答題應(yīng)該是就題答題自然而然的回應(yīng)思路。四、有審題意識(shí)，也能夠找到題干的關(guān)鍵點(diǎn)，但是沒(méi)有深入挖掘使用的意識(shí)有一些學(xué)生在審題時(shí)能夠抓到關(guān)鍵點(diǎn)，也知道要往關(guān)鍵信息上靠攏，但是卻沒(méi)有真正想清楚關(guān)鍵信息如何在答題內(nèi)容中突出運(yùn)用，比如有些考生談?wù)\信問(wèn)題，在啟示踐行時(shí)知道說(shuō)公職人員要誠(chéng)信，但也只能喊個(gè)口號(hào)，不能真正想清楚誠(chéng)信對(duì)公職人員來(lái)說(shuō)有什么特征，比如誠(chéng)信對(duì)普通個(gè)人來(lái)說(shuō)意味著踐諾，言必信行必果，對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)意味著誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，不欺客宰客，對(duì)公職人員來(lái)說(shuō)誠(chéng)信意味著遵規(guī)守矩求真務(wù)實(shí)，不說(shuō)假話空話，不搞形式主義多干實(shí)事，這些是學(xué)生需要想清楚之后深入挖掘的。中公教育專家認(rèn)為，關(guān)于審題問(wèn)題，不是一個(gè)人的問(wèn)題，幾乎是在軍隊(duì)文職招考面試備考中的共通問(wèn)題，對(duì)審題的加強(qiáng)并不是一次強(qiáng)調(diào)兩次強(qiáng)調(diào)就可以具備的，需要經(jīng)過(guò)大量的專業(yè)練習(xí)大量的題目積累之后才能更好具備的一種內(nèi)在能力。|||
軍隊(duì)文職招考面試演講題技巧
在面試中演講類題目雖然不是重中之重，但是這幾年在不斷地改革和變化，演講題對(duì)于播音主持類、語(yǔ)言類的考生很容易，但是對(duì)于其他類考生相對(duì)來(lái)說(shuō)不是很簡(jiǎn)單。所以專家在這里面告訴大家?guī)c(diǎn)小技巧：其一：對(duì)于標(biāo)題。如果在考試中沒(méi)有給出相應(yīng)題目的。自擬題目的話那我們一定要做到先聲奪人，通過(guò)好的標(biāo)題題目，獲取良好的第一印象。如果給出題目，那么我們應(yīng)該準(zhǔn)備把我題目的主題、主旨。其二：對(duì)于開(kāi)頭。一段好的演講不但要有肢體、語(yǔ)言的表達(dá)，還應(yīng)該有一段好的開(kāi)頭來(lái)吸引住聽(tīng)眾，這樣才能讓他在接下來(lái)的演講中和你保持一致的思想，才能更好的融入其中。所以開(kāi)頭我們可以用一件小事、一個(gè)比喻、一個(gè)設(shè)問(wèn)或者軼事傳聞，再或者，我們可以對(duì)于我們自擬標(biāo)題或擬定標(biāo)題做自我的一個(gè)解釋。與演講的主要內(nèi)容進(jìn)行恰當(dāng)?shù)你暯?。其三：?duì)于正文。主要圍繞主題和核心思想的具體開(kāi)展，以增強(qiáng)演講的說(shuō)服力，用真情實(shí)感和語(yǔ)言的節(jié)奏感來(lái)真正打動(dòng)考官;主要分為：1.理論論證，包括名言警句、原理法則、公理共識(shí)等。2.事例論證：包括事例和數(shù)據(jù)，事例可以引用中外歷史、社會(huì)現(xiàn)實(shí)和自身經(jīng)歷等。在論證過(guò)程中我們還可以運(yùn)用一些修辭手法，諸如排比、比喻、對(duì)仗、擬人等。其四：對(duì)于結(jié)尾。美國(guó)作家約翰沃爾夫說(shuō)過(guò)：演講，最好是在聽(tīng)眾興趣盎然時(shí)，戛然而止。這樣可以留給聽(tīng)眾回味無(wú)窮的感受，所以，在結(jié)尾部分切結(jié)啰嗦應(yīng)簡(jiǎn)潔有力，強(qiáng)化中心思想。這樣才能給考官一個(gè)完美的展示。
