我們實(shí)施的“文化建設(shè)推進(jìn)工程”主要包括哪些項(xiàng)目? - 行測(cè)知識(shí)
我們實(shí)施的“文化建設(shè)推進(jìn)工程”主要包括哪些項(xiàng)目?減小字體增大字體我們實(shí)施的文化建設(shè)推進(jìn)工程主要包括哪些項(xiàng)目?
(1)心組織策劃好奧運(yùn)會(huì)開幕式和閉幕式。
(2)舉辦豐富多彩的文化活動(dòng)。
(3)拓展對(duì)外文化交流領(lǐng)域。
(4)開展有特色的群眾體育健身活動(dòng)。
(5)加強(qiáng)文化設(shè)施建設(shè),發(fā)揮文化設(shè)施作用。
(6)加快文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
參考法律法規(guī)條文【軍隊(duì)文職招聘考試信息網(wǎng)】《人文奧運(yùn)行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施意見》第二條(二)
用戶名:!查看更多評(píng)論
分值:100分55分1分
內(nèi)容:!
通知管理員驗(yàn)證碼:點(diǎn)擊獲取驗(yàn)證碼
解放軍文職招聘考試三免三減半政策-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
發(fā)布時(shí)間:2017-08-30 17:21:16三免三減半政策(1)企業(yè)從事國(guó)家重點(diǎn)扶持的 公共基礎(chǔ)設(shè)施 項(xiàng)目的投資經(jīng)營(yíng)所得,自項(xiàng)目取得第一筆生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)收入所屬納稅年度起,第1年至第3年免征企業(yè)所得稅,第4年至第6年減半征收企業(yè)所得稅。但是,企業(yè)承包經(jīng)營(yíng)、承包建設(shè)和內(nèi)部自建自用的,不得享受上述企業(yè)所得稅優(yōu)惠。(2)企業(yè)從事符合條件的 環(huán)境保護(hù)、節(jié)能節(jié)水 項(xiàng)目的所得,自項(xiàng)目取得第一筆生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)收入所屬納稅年度起,第1年至第3年免征企業(yè)所得稅,第4年至第6年減半征收企業(yè)所得稅。10.農(nóng)、林、牧、漁業(yè)的稅收優(yōu)惠政策(1)企業(yè)從事下列項(xiàng)目的所得,免征企業(yè)所得稅:①蔬菜、谷物、薯類、油料、豆類、棉花、麻類、糖料、水果、堅(jiān)果的種植;②農(nóng)作物新品種的選育;③中藥材的種植;④林木的培育和種植;⑤牲畜、家禽的飼養(yǎng);⑥林產(chǎn)品的采集;⑦灌溉、農(nóng)產(chǎn)品初加工、獸醫(yī)、農(nóng)技推廣、農(nóng)機(jī)作業(yè)和維修等農(nóng)、林、牧、漁服務(wù)業(yè)項(xiàng)目;⑧遠(yuǎn)洋捕撈。(2)企業(yè)從事下列項(xiàng)目的所得,減半征收企業(yè)所得稅:①花卉、茶以及其他飲料作物和香料作物的種植;②海水養(yǎng)殖、內(nèi)陸?zhàn)B殖。
行測(cè)知識(shí)之環(huán)境保護(hù)類三 - 常識(shí)判斷
行測(cè)知識(shí)之環(huán)境保護(hù)類三減小字體增大字體行測(cè)知識(shí)之環(huán)境保護(hù)類三
31、進(jìn)入企業(yè)參觀學(xué)習(xí)、咨詢服務(wù)等人員要進(jìn)行安全注意事項(xiàng)教育,并指派專人帶隊(duì)。企業(yè)職能部門人員參加車間勞動(dòng)前要經(jīng)過相應(yīng)的安全教育。
32、新工藝、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投產(chǎn)前,要按新的操作規(guī)程,對(duì)崗位操作人員和相關(guān)人員進(jìn)行專門教育培訓(xùn),考試合格者方可進(jìn)行上崗作業(yè);新建企業(yè)要在裝置建成試車前3個(gè)月,完成全部管理人員和操作人員的聘用、招工工作,進(jìn)行集中安全培訓(xùn)。
33、企業(yè)進(jìn)行檢維修、開停車等作業(yè)時(shí),安全管理部門要督促指導(dǎo)相關(guān)單位對(duì)作業(yè)方案進(jìn)行交底,進(jìn)行作業(yè)危害識(shí)辯,落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施,安排專人現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù),確保作業(yè)安全。
34、企業(yè)聘用員工,必須按規(guī)定到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門辦理錄用和備案手續(xù),依法與員工簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同中必須載明保障安全、防止職業(yè)危害的事項(xiàng),不得以任何形式與員工訂立免除或減輕其對(duì)員工因生產(chǎn)安全事故傷亡而依法應(yīng)承擔(dān)責(zé)任的協(xié)議。企業(yè)招聘操作人員要對(duì)學(xué)歷提出要求,復(fù)雜化工裝置的操作人員一般要具有高中(或相當(dāng)于高中)學(xué)歷。
35、依法為所有員工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),并為危險(xiǎn)崗位的人員繳納個(gè)人意外傷害保險(xiǎn),要向受到生產(chǎn)安全事故傷害的員工或其家屬支付賠償金。
36、必須為員工提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定的工作條件,對(duì)接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工要按照職業(yè)衛(wèi)生規(guī)范進(jìn)行崗前、崗中和離崗職業(yè)性健康檢查,為員工配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品,并教育監(jiān)督員工正確佩戴和使用。
37、企業(yè)應(yīng)當(dāng)保證用于安全生產(chǎn)的資金投入。在編制年度預(yù)算時(shí),優(yōu)先保證安全費(fèi)用的年度預(yù)算,按規(guī)定和實(shí)際需要列支事故隱患治理和安全技措項(xiàng)目經(jīng)費(fèi);按照財(cái)政部《高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財(cái)務(wù)管理暫行辦法》(財(cái)企〔2006〕478號(hào))的規(guī)定,足額提取安全費(fèi)用,專項(xiàng)用于安全生產(chǎn)。企業(yè)決策機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人或者個(gè)人經(jīng)營(yíng)的投資人對(duì)因安全投入不足而導(dǎo)致的后果負(fù)法律責(zé)任。
38、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要保證安全投入的有效實(shí)施,完善安全投入保障制度,建立安全費(fèi)用臺(tái)賬。安全管理部門或?qū)B毎踩芾砣藛T會(huì)同財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)安全資金的提取和使用監(jiān)督。
39、新建、改建項(xiàng)目必須采用安全、可靠的工藝技術(shù)。國(guó)內(nèi)首次使用的工藝技術(shù),要組織專家對(duì)項(xiàng)目的安全可靠性進(jìn)行論證。建設(shè)項(xiàng)目必須符合當(dāng)?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)政策或產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,經(jīng)過所在地政府有關(guān)部門的許可和批準(zhǔn)。
40、涉及危險(xiǎn)、有害因素的建設(shè)項(xiàng)目,要按照《危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目安全許可實(shí)施辦法》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第8號(hào))的規(guī)定進(jìn)行安全評(píng)價(jià),全面、準(zhǔn)確地分析、辨識(shí)危險(xiǎn)和有害程度,主要技術(shù)、工藝、設(shè)備、自控系統(tǒng)要進(jìn)行充分的安全可靠性論證。建設(shè)項(xiàng)目的安全設(shè)施要與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。
用戶名:!查看更多評(píng)論
分值:100分55分1分
內(nèi)容:!
通知管理員驗(yàn)證碼:點(diǎn)擊獲取驗(yàn)證碼