2018年解放軍文職招聘考試——表演編排-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育
發(fā)布時間：2018-01-26 11:44:15一 選擇模特1模特的挑選著：1個人專場或發(fā)布會由設計師本人挑2娛樂性表演或企業(yè)商場促銷由編導挑3服裝設計師大賽由大賽組委會或直接由承辦商挑選4模特比賽，需要按比賽章程確定參賽選手2挑選方法：1直接面試2利用資料3先看資料后面試4由模特公司確定3人數(shù)確定:1服裝數(shù)量2演出舞臺的大小3走臺方式4更衣室到背景距離5服裝的復雜程度4對模特要求:1展示運動裝2晚裝展示3職業(yè)裝展示4泳裝內(nèi)衣二 分配服裝1設計師專場或發(fā)布型演出2商業(yè)性演出3娛樂性演出三 試穿服裝1確定試衣時間2確定試衣用品3掌握模特基本數(shù)據(jù)4試衣步驟四 服裝管理1填寫試衣單2按序號分類3服裝與配飾管理五 表演編排與排練表演風格設計：1簡潔隨意型 2刻意設計型（1情景表演：舞臺放椅子 表演運動裝手拿球拍 辦公室白領職業(yè)裝 模特前擺畫架 模特身著休閑裝，手拉旅行包 2舞蹈化表演：純舞蹈化 局部舞蹈化）表演程序安排：開場（激情活力裝 輕松休閑裝 創(chuàng)意性開場）高潮 (利用服裝變化制造高潮 模特表演制造 利用燈光音響制造高潮 利用道具) 結尾模特整體舞臺造型設計：1運用對稱和平衡規(guī)律設計舞臺造型2運用重復和群化規(guī)律設計舞臺造型3運用節(jié)奏和韻律規(guī)律4運用對比和變化規(guī)律設計舞臺造型5運用調(diào)和與統(tǒng)一的規(guī)律設計舞臺造型6運用破規(guī)和變異的規(guī)律設計舞臺造型
解放軍文職招聘考試色彩和自然宇宙-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育
發(fā)布時間：2017-09-03 10:53:44色彩與自然宇宙光與色彩現(xiàn)象是宇宙物質(zhì)存在形式。人類進化形成之后，為人識別的可視光區(qū)也隨之產(chǎn)生，色彩現(xiàn)象也因此闖入人類的生活。色彩現(xiàn)象是宇宙的自然的一部分，我們?nèi)祟愃芯康纳史秶荒苡坞x于宇宙之外，要符合大自然的規(guī)律。隨著人類文明進步、科技發(fā)展，人類從認識自然、利用自然、開發(fā)自然，直到創(chuàng)建以人為主體的社會學體系，色彩是宇宙間人類進化、走向文明所不可缺少的特殊信息語言，它以特殊的物質(zhì)形式存在。（如圖）三、色彩與社會從社會學角度研究色彩學體系。色彩除了視覺方面?zhèn)鬟_著美感信息之外，在人的心理情感、時代特征、宗教信仰、地域風俗以及民族文化等諸多社會意識形態(tài)領域中，也起著不可替代的作用，從社會意義上給人以精神依托?？梢哉f，客觀視覺上的色彩充滿了社會時代的內(nèi)涵，更具有社會象征意義。美國有位色彩學家曾說過，人有自我與環(huán)境相調(diào)和，隨流行的要求。這正是色彩在人心中具有重要地位的原因之一。世界流行色協(xié)會，每年都要根據(jù)有關色彩的信息和情報，對流行色進行預測，并頒布將要流行的一套主色系列。其主要目的是對冷暖、純度、明度作周期性變化，以滿足人們的心理需求。在總體不變的前提下，也不排除因社會發(fā)生的重大事件而受到影響。如世界性的奧運會、全球性的環(huán)保宣言等一些對人類進步有較大影響的社會活動中，所用過的標志色、吉祥物色，這些信息識別色彩都可能成為一段時期的社會流行色彩。色彩因社會歷史的演變而更新，已成為識別時代特征的重要信息。就服裝色彩的時代特征來說，在50～60年代，由于人們受傳統(tǒng)禮儀的影響較深，服裝的色彩與款式均以深灰色、黑色系列的西裝為正統(tǒng)。到了80年代末，牛仔褲在世界范圍內(nèi)流行起來，體現(xiàn)了人們向往自由、創(chuàng)新、開拓的精神，因此借用了牛仔裝青色系列來象征時代的風尚。到了90年代，信息的發(fā)達、網(wǎng)絡化發(fā)展，給社會的經(jīng)濟、文化與生活帶來了重大變化，同時也使服裝的著色隨之豐富起來，紅、黃、藍、綠等多種色彩與款式的休閑裝、時裝逐步成為時代風尚。21世紀，不論是服裝的款式，還是流行的色彩，其主要特點是更加突出個性化、職業(yè)化。
解放軍文職招聘考試問題17-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育
發(fā)布時間：2017-06-27 21:07:40「身なりや服裝など、第一印象で人を判斷するのはよくないことだ?！工趣いσ庖姢ⅳ辘蓼工?、あなたはこの意見についてどう思いますか。解答 反対意見わたしはこの意見に反対である。なぜなら、多くの場合、人が相手とつきあうかどうか、採用するかどうかなどを決めるのは、第一印象だからだ。第一印象というのは、最初に相手の外見や態(tài)度から感じた感覚を表しているが、「好感」「不快感」「やさしそう」「こわそう」「おとなしい」「活発」「生意気」「かわいい」などの言葉であらわされている。人が「話してみたい」「もう一度會いたい」と思うのは、言うまでもなく、「好感」などの好印象を受けたときである。悪印象をうけた場合は無意識のうちに敬遠される。そのいい例が面接試験である。清楚な服裝をし、はきはき答えるよう親や教師から指導されるが、それは第一印象の重要さを知っているからである。たった一度の面接、つまり第一印象で、進學や就職といった人生が左右されるのである。従って、第一印象は極めて重要である。チャンスはいちど逃したら、取り返しがつかないのである。
